兴隆县人社局抓民生、促福祉，“就业创业提质行动”稳中向好

一是实施就业促进工程。始终把稳就业作为工作的重中之重，全面落实就业优先政策，全县城镇新增就业2158人，城镇失业人员再就业1318人。

二是创建特色劳务品牌。突出“高精尖专新”导向，强化品牌聚集效应，健全完善“兴隆月嫂”联盟，按照“培训就业一体”原则，成功输送京津地区就业2.2万人，瞄准京津唐承市场输出月嫂1112人。

三是统筹重点群体就业。实施“高校毕业生就业创业促进计划”，安排参加就业见习在岗64人；拓宽农村劳动力就业渠道，实现农村劳动力转移就业3207人；加强困难群体兜底帮扶，通过公益性岗位安置80人。

四是加强就业资金监管。提高就业资金使用管理的规范性，筹集就业专项资金1345万元，拨付支出897.02万元，支出进度达到66.69%%；同时，拓宽创业担保贷款发放对象和奖补资金使用范围，初步审核3家小微企业和4家个体工商户的创业担保贷款申请509.6万元。

五是搭建就业服务平台。完善“互联网+”岗位信息发布机制，组织开展线上招聘会23场，服务企业500余家；线下开展“春风行动”“民营企业招聘月”等专项活动4场，参会企业120余家；同时，健全完善零工市场1家，服务零工群体102人。