承德县检察院：“五举措”深入开展创建“四型”机关、争做“四型”干警活动

网上河北讯（王永军、张博阳）创建“四型”机关、争做“四型”干警活动开展以来，承德县人民检察院党组高度重视，树立抓党建、带队伍、提质效、创佳绩，抓学习、增素质、建机制、促提高的活动总思路，全力打造过硬检察队伍，为构建县域“三园支撑、三业主导、三城共建”目标做出积极贡献。

一是突出“实”，建立了工作机构。院党组研究制定《承德县人民检察院关于深入开展创建“四型”部室、争做“四型”干警活动的实施方案》，并成立了以党组书记、检察长郭玉峰为组长、党组副书记、副检察长薛曙光和其他党组成员和内设机构负责人为成员的领导小组，领导小组下设办公室负责“四型”活动统筹谋划和指导推进。二是体现“效”，落实了工作责任。及时召开全院干警大会，动员部署此项工作，确保各项工作落到实处。3月20日，召开2019年度总结表彰暨党风廉政建设大会，班子成员与检察长、主管检察长与各部门负责人层层签订责任状，将创建“四型”机关、争做“四型”干警活动纳入责任范围，确保各项责任落实落地。三是把握“质”，健全了工作制度。在建立活动实施方案的基础上，进一步细化考核标准，涵盖“四型”部室要求，考核目标、考核内容、评价指标，考核责任部门等多方面内容，并定期通报各部室的活动开展情况，确保评先评优有依据，成绩突出受表扬，成绩落后受批评。

一是指向“准”，突出业绩考核。全面推开、落实检察官考评办法，把“案-件比”落到绩效考评、把责任落实到检察官，努力在实践中实现司法为民的最佳效果。加强案件质量评查工作，注重评查结果运用，健全检察官惩戒和保护机制，切实把司法责任制落到实处。二是横向“联”，突出以上率下。领导干部带头办案、扎实阅卷、带头接访，真正发挥好表率作用。在扫黑除恶专项斗争中，检察长和副检察长直接办理了付某某等17人敲诈勒索、高某某等14人强迫交易、寻衅滋事案件，收到良好社会效果。三是纵向“深”，突出典型人物。发现好人好事及时给予表彰，特别突出树立在疫情防控工作中优秀干警的模范典型，建立微信公众号专栏报道本院干警在疫情防控阻击战的优秀事迹，截止目前，共有3人因在疫情防控工作中敢于担当、发挥表率作用而被媒体特别报道，营造向先进学习，向榜样致敬，向模范看齐的氛围。

一是立足“新”，深入开展学习教育。深化“不忘初心，牢记使命”主题教育成果，紧扣时代主线，力求学习实效，制定《承德县人民2020年党组理论学习中心组学习计划》和《承德县人民检察院2020年教育培训计划》，提前规划学习内容和时间节点。充分利用中检网、河北干部网络学院和学习强国学习平台，将学习时常与年终考核挂钩，提升学习自主性。二是筑牢“规”，规范党员队伍建设。进一步落实党组管党治党“主体责任”，集中开展纪律作风建设年活动，根据部门职责和业务性质，逐部室制定更加具体、更能反映自身问题的《纪律作风整顿方案》，把执纪监督从工作圈向生活圈、亲属圈、社交圈延伸，努力消除监督死角和盲点。三是稳步“进”，扎实基层组织建设。要求党员干警立足本职岗位，在支部活动室公示区、晾岗台公开亮标准、亮身份、亮承诺，相互比技能、比作风、比业绩，每季度举办一次“PK”赛，评选1次“党员示范岗”，通过领导点评、党员互评、群众评议的办法进行评分，把评分成绩作为评优评先、创建“党员先锋号”、岗位选拔等关键条件。

一是实处“抓”，发挥党建服务功能。疫情防控工作开展后，建立“院党组统一领导、党总支统筹督导、各支部具体落实”的三级防控工作机制，切实做到守土有责，守土担责，守土尽责。院党组充分发挥核心领导作用，党组书记切实担当第一责任人职责。院党组迅速建立疫情防控工作领导小组，研究制定《承德县人民检察院疫情防控工作方案》和若干具体工作方案，部署安排涵盖消毒防护、体温测试、安保巡查、疫情情况统计、值班职守等各个方面的具体防控措施，全面落实各项疫情防控工作。二是目标“精”，办案防控两不误。在新冠肺炎疫情影响下，依托现代化办案设备，庭审采用网络远程系统三方庭审模式，确保案件不超期，不无故退查现象。避免了参加庭审人员密切接触，降低了疫情传播风险。3月6日，本院依托远程庭审系统，对一起跨省网络诈骗案件以网上视频形式出庭支持公诉，真正实现“隔空”面对面的庭审，确保防疫办案“两不误”。三是倡导“做”，开展社会公益活动。在党员领导干部的带领下，本院组成志愿服务突击队，34名党员干部奋不顾身、冲锋在前，到县城6个社区528户2646口居民家中敲门摸排登记，每天询问报送疫情防控和自身保护情况；52名党团员、青年志愿者下沉到2个社区3个防控点每天出6名干警轮流执守；驻村工作队对全村10个小自然村落16个小组455户1694口人进行详细摸排登记；全院干警积极向灾区捐款7500元、全体党员自愿上交特殊党费3700元；1名干警为老家村疫情防控点捐献1次性医用外科口罩60个；驻村工作队为3个村头防控点提供84消毒液60公斤，勇于迎难而上，彰显检察情怀。

一是践行“责”，落实司法责任。建立健全案件监督管理、办案责任终身追究、办案绩效考核等配套机制。常态化开展法律文书质量评查、同步录音录像、涉案款物等专项检查，对司法不规范的问题，及时“咬耳朵”“扯袖子”，直面问题，让红脸出汗成为常态，总结教训经验、研究改进措施。坚持案件评查全覆盖，对每个案件发现的问题均用书面方式通知到办案人，办案瑕疵问题下降92.4%。二是遵守“纪”，坚持挺纪在前。始终牢牢攥紧作风建设的“缰绳”，建立“四种形态”动态台帐，组织开展“找、补、改、提”抓落实作风效能行动。坚持以“忠诚、为民、担当、公正、廉洁”的检察官职业精神为引领，持续抓好检察官职业道德和司法纪律的落实工作，下重拳、出硬招，认真开展“回头看”，全面深入“再体检”。三是守住“线”，深查违纪案件。加强制度的执行力建设，树立“向制度要执行力，向规矩要战斗力。”的管理理念，修订完善《党组决策议事规则》等工作制度，加强对政治纪律、政治规矩、日常工作执行落实情况的监督检查，着力解决制度执行款软松，工作效率低下慢的问题。建立班子成员带班巡查制度，每月由一名班子成员作为带班领导，组织开展常态化巡查，对发现的制度执行问题，坚持“零容忍”，及时通报、督促整改。建立制度执行的考核机制，将制度执行情况纳入绩效管理档案和干警考察范畴，督促检察干警自觉养成“有令必行、有禁必止”的规矩意识和工作习惯。